岗位职责：1.组织制定(修订）、完善部门的管理制度、流程。组织执行、监督项目人力资源和行政管理制度；2.项目人力招聘、培训组织、绩效考核、薪酬等相关模块管理，行政事务管理监督。3.负责公务接待、车辆管理、烟酒管理、合同管理等行政事务。4.检查、督导内勤专员认真履行岗位职责，评价其履行职责情况。5.组织制定公司招待费、通讯费、办公费等费用预算建议方案，并报直接上级审批。6.完成上级临时安排的工作。7.工资待遇面议8.工作地点：岳阳汨罗市任职资格：1、大学本科及以上学历，人力资源、行政管理、工商管理或相关专业；2、较强的文字处理能力、组织协调能力、人际交往和沟通表达技巧；3、具有房地产人力行政岗位经验者优先录用。年龄28-35岁。