技能要求：目标管理部门管理岗位职责：1、教学管理? 合理安排教学任务，保证教学质量，每周监督教师备课及课程演练? 每周三对所有授课老师进行下周课程演练检查，保证课程质量及教师能上所有课程。? 合理安排合适教师上课? 对实际教学进行抽查? 对示范课进行整理2、教师管理? 教师日常工作监督管理? 教师妆容、仪表检查管理? 老师日常工作安排3、环境管理? 对学校环节的装饰及及整理检查? 根据活动要求对学校环节进行布置并反馈4、销售? 承担教学工具箱及单独教具的推荐? 及时解决其他教师在推荐教具过程中遇到的问题5、教具教案管理对教师教具及固定资产进行登记管理工作经验：2 年以上实际教学工作经验，一年以上分校教学管理经验，从事幼儿教育，教育培训行业，能够熟练执行教学工作，及时处理课堂处理问题；能够独立组织教研活动，为教师工作提供指导。专业要求：? 专科及以上学历? 教育学、学前教育、教育信息技术或专业教育技能要求：? 普通话标准，表达流利? 掌握基本英语口语表达能力其他：具有较好的内部员工之间的沟通能力、较好的客户关系与公共关系沟通能力；