岗位职责：1、搜集客户信息，开发客户资源，寻找潜在客户，完成教材产品和教学服务销售目标；2、掌握市场状态，推广公司品牌，开发新客户，增加市场占有率；3、进行客户分析，建立良好的客户关系，挖掘用户需求；4、开展家长回访，了解家长需求并及时解决，提高客户满意度。任职要求：1、热爱教育培训事业，有强烈的进取心、责任心、耐心；2、有亲和力，良好的沟通表达能力、谈判技巧和执行能力，洞察能力； 3、心理素质佳，勇于面对挑战；4、大专以上学历，善于交流，热爱销售，掌握一定的销售技巧，掌握教育心理学或教育销售技能，有培训学校课程咨询工作经验者优先考虑。 岗位待遇：（挑战月收入过万）1、薪资构成：底薪+业绩提成+管理奖金，综合工资5000以上,优秀者过万；2、不定期有优秀奖奖金发放；3、专业的销售培训体系；4、免费的职业教育训练；5、免费的英语学习机会；6、享受丰富多样的员工活动；7、广阔的发展通道，公平的晋升机会；8、表现优秀者，快速提升为团队主管。